为进一步激发企业员工自主安全管理的积极性、主动性和创造性，推动企业安全生产管理规范化，根据市应急管理局《关于在全市生产经营单位关键岗位推广“安全伙伴”星级管理模式的通知》要求，近日，解放区应急管理局全面调查分析监管工贸行业企业的安全生产特点，制定行动方案，指导企业稳步推进“安全伙伴”星级管理模式创建工作。

　　分析研判，制订方案。该区应急管理局组织相关监管科室人员、部分企业负责人召开会议，传达焦作市应急管理局《关于在全市生产经营单位关键岗位推广“安全伙伴”星级管理模式的通知》（焦安委办[2021]48号）文件精神，全面分析辖区企业安全生产特点，针对性制定行动方案。

 　　示范引领，逐步推进。该区应急管理局结合辖区工贸企业实际，选取焦作铁路电缆有限责任公司等3家安全管理基础较好的企业作为试点，指导企业在安全生产标准化、“师带徒”模式等工作的基础上，建立“安全伙伴”星级管理制度、考核方案，并对关键岗位风险防范、作业活动知识进行现场讲解示范。

 　　加强宣传，营造氛围。该区应急管理局指导企业充分利用安全生产例会、LED显示屏、宣传条幅等方式对“安全伙伴”星级管理模式进行宣传，增强职工自我约束、主动参与安全生产工作的意识。

　　目前，该区应急管理局已指导焦作铁路电缆有限责任公司等3家示范企业建立了管理制度、考核方案，并选取46个关键岗位职工结成“安全伙伴”，签订了“安全伙伴协议书”使关键岗位职工即是管理的对象,又是管理的主体。下一步，该区应急管理局将持续加大指导力度，不断总结经验、持续改进，推动工贸行业领域“安全伙伴”星级管理模式全面开展。